——沙洋平湖監(jiān)獄黨委委員、馬良公司總經(jīng)理雷濤
今日湖北網(wǎng)訊（通訊員 李秀梅）“最不像監(jiān)獄的監(jiān)獄！”沙洋平湖監(jiān)獄自成立以來(lái)，這樣的議論一直不絕于耳。2014年8月，雷濤同志提拔到平湖監(jiān)獄工作，有人也這樣提醒他。
他認(rèn)為，平湖監(jiān)獄的特殊職能，具有不可替代性！對(duì)于分管的政治工作，他的思路是：創(chuàng)新工作，凝心聚力，打造“形散神不散”特色。
兩年來(lái)，他“專心”學(xué)習(xí)政治業(yè)務(wù)，“真心”研究政治工作，“同心”謀求班子團(tuán)結(jié)，“誠(chéng)心”培養(yǎng)后備人才，“愛(ài)心”關(guān)注基層和弱勢(shì)群體，成功爭(zhēng)創(chuàng)全省司法行政系統(tǒng)黨建工作先進(jìn)單位和湖北省文明單位。今年7月，他被評(píng)為湖北省監(jiān)獄局優(yōu)秀黨務(wù)工作者、沙洋監(jiān)獄局“十佳黨員領(lǐng)導(dǎo)干部”。
深入基層聯(lián)系群眾 準(zhǔn)確把握監(jiān)獄工作重難點(diǎn)
農(nóng)業(yè)科技工作，是平湖服務(wù)全局的重要職能之一。雷濤同志上任不到一周，便來(lái)到農(nóng)科所調(diào)研。
“你是誰(shuí)？找哪個(gè)？”他的腳步聲和“陌生”面孔，引起了科研人員的注意。
“我是新來(lái)的政治處主任雷濤，來(lái)看看你們！”一陣尷尬之后，雷濤同志與他們聊起了科研工作。
只見(jiàn)他們說(shuō)起專業(yè)侃侃而談，涉及監(jiān)獄發(fā)展之類話題，卻結(jié)結(jié)巴巴，欲言又止，眼里充滿了迷茫感。雷濤同志沒(méi)有責(zé)怪他們，在肯定他們敬業(yè)的同時(shí)，也認(rèn)識(shí)到他們埋頭工作不問(wèn)“窗外事”的樸實(shí)，并鼓勵(lì)他們站在監(jiān)獄發(fā)展角度創(chuàng)新工作，多給監(jiān)獄黨委提合理化建議。
你是誰(shuí)？這個(gè)“提醒”，讓雷濤同志明確努力方向，要通過(guò)走基層的腳力，提高看問(wèn)題的眼力、謀事情的腦力、察民情的聽(tīng)力、抓落實(shí)的能力。
走基層的時(shí)候，他堅(jiān)持做到有親切的笑容、有關(guān)心的話語(yǔ)、有為民辦實(shí)事的態(tài)度，并很快成為“最溫暖”的領(lǐng)導(dǎo)。
有位民警因違紀(jì)受到了處分，調(diào)整工作后，加上身體疾病等方面原因，情緒十分低落，全憑心情上班，多方做工作也無(wú)效。雷濤同志來(lái)了后，每次巡查到那里，都要看他在不在。剛開(kāi)始，他總是避而不見(jiàn)。雷濤同志就用短信與之溝通，從關(guān)心身體入手。聽(tīng)說(shuō)他父親癱瘓?jiān)诖?，他一下班就?huì)回到父母身邊，幫助照顧父親?！澳闳绱擞行⑿?，一定不會(huì)是蠻差的人！”雷濤同志的這條短信發(fā)出后，他很快回了短信，“對(duì)不起，以前都是我不好，愿隨時(shí)聽(tīng)您召喚！”經(jīng)過(guò)深入交心談心，雷濤同志用人格魅力讓這位民警從此發(fā)生轉(zhuǎn)變。
為了準(zhǔn)確了解警情民意，雷濤同志主動(dòng)搭建溝通平臺(tái)，經(jīng)常召集各單位負(fù)責(zé)人、民警職工和退休干部代表座談，傾聽(tīng)基層聲音，收集有關(guān)隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范管理和轉(zhuǎn)型發(fā)展的意見(jiàn)和建議。暢通渠道，以心換心，贏取的是尊重、理解和信任。只要你打開(kāi)文明平湖、平湖之聲、總醫(yī)院等微信、QQ群，分享的都是愛(ài)監(jiān)興監(jiān)的正能量。
認(rèn)真研學(xué)法規(guī)政策 有效解決發(fā)展中的矛盾問(wèn)題
讓群眾滿意，光有好人源不夠，還要有足夠的政策水平和處事能力。
“找監(jiān)獄長(zhǎng)去！”樓道里鬧哄哄的，雷濤同志出來(lái)一看，只見(jiàn)8位民警浩浩蕩蕩的要找領(lǐng)導(dǎo)評(píng)理。
這是政治工作范疇，雷濤將他們招呼到自己的辦公室，一邊給他們燒水泡茶，一邊聽(tīng)取他們的想法。
這其中有7名同志是學(xué)校轉(zhuǎn)崗民警，平均年齡近50歲，由于值班條件差、技術(shù)含量低、安全風(fēng)險(xiǎn)高、管理部門多、挨批評(píng)時(shí)候多，他們自嘲為“看門狗”。巨大落差讓他們沒(méi)有成就感，進(jìn)而焦躁而抱怨。
他們認(rèn)為，值班模式不科學(xué)，警力配備不充足，直接影響他們休假。獎(jiǎng)勵(lì)待遇偏低，工作得不到認(rèn)可。事實(shí)上，基層單位沒(méi)有做好解釋工作，排班模式一成不變，激勵(lì)政策又使用不好，導(dǎo)致了矛盾上交。
雷濤同志聽(tīng)完他們的傾訴，和風(fēng)細(xì)雨地說(shuō)了三點(diǎn)：一是代表監(jiān)獄黨委肯定他們的工作，理解他們的辛苦。二是利用司法部有關(guān)基層24小時(shí)執(zhí)法崗位警力配備調(diào)研成果，耐心做好政策宣講。三是承諾“妥善處理好休假問(wèn)題、福利待遇問(wèn)題”。他們當(dāng)即表示，回去后一定安心工作。
事后，雷濤同志專門給所在單位領(lǐng)導(dǎo)打電話，嚴(yán)肅指出問(wèn)題，要求限期改正。同時(shí)，將民警反映的目標(biāo)責(zé)任獎(jiǎng)發(fā)放問(wèn)題帶上黨委會(huì)研究，明確了“向一線傾斜，拉大差距”分配原則。
政治工作無(wú)小事。今年3月，一位基層領(lǐng)導(dǎo)因年齡問(wèn)題找到雷濤同志，說(shuō)他出生年月是“58年3月”，招工表填過(guò)“56年3月”，根據(jù)干部人事檔案專審最先最早原則，這次被認(rèn)定為“56年3月”，這個(gè)月就要退休。據(jù)他回憶，這張表是他哥哥代為填寫(xiě)的，當(dāng)時(shí)只為早點(diǎn)工作。
因?yàn)槭玛P(guān)退休待遇問(wèn)題，雷濤同志提交黨委會(huì)研究，決定“向上級(jí)匯報(bào)解決”。雖然上級(jí)答復(fù)是“維持專審認(rèn)定”，沒(méi)能為之爭(zhēng)取到想要的結(jié)果，這位民警還是非常感激，最終平穩(wěn)退休了。
科學(xué)認(rèn)識(shí)使用民警 激勵(lì)培養(yǎng)優(yōu)秀后備人才
宣傳工作，是政治工作重要組成部分，在增強(qiáng)凝聚力、提升戰(zhàn)斗力方面有著不可替代作用。監(jiān)獄通訊員大多是兼職，如何激勵(lì)大家積極參與宣傳工作呢？
“你的XX文章又在XX報(bào)刊上發(fā)表了，不錯(cuò)不錯(cuò)！”雷濤同志經(jīng)常給基層通訊員帶去這樣的喜訊。聽(tīng)說(shuō)基層看報(bào)難，雷濤同志一方面加強(qiáng)通聯(lián)工作，同時(shí)收集有通訊員作品的報(bào)刊雜志親手送給他們。針對(duì)通訊員稿酬問(wèn)題，在規(guī)范津補(bǔ)貼發(fā)放時(shí)，雷濤同志提出修訂《宣傳工作目標(biāo)責(zé)任制管理辦法》，將之納入監(jiān)獄工作目標(biāo)責(zé)任制管理范疇，鼓勵(lì)通訊員在工作之余激揚(yáng)文字，為監(jiān)獄發(fā)展提振士氣，傳遞正面能量。
新錄民警是監(jiān)獄的新鮮血液和寶貴財(cái)富，雷濤同志在留住人才、培養(yǎng)青年方面盡心竭力。在嚴(yán)格要求的同時(shí)，努力走近他們做好兄長(zhǎng)和導(dǎo)師。
每次新錄民警到來(lái)時(shí)，雷濤同志都精心策劃見(jiàn)面會(huì)，上好從警第一課。通過(guò)客觀介紹監(jiān)獄，打好“預(yù)防針”。在他們面對(duì)現(xiàn)實(shí)有些迷茫時(shí)，通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)，打好“強(qiáng)行針”，引導(dǎo)他們認(rèn)識(shí)到有利于成長(zhǎng)的平湖優(yōu)勢(shì)，不怕吃苦，勇于擔(dān)當(dāng)，發(fā)揮特長(zhǎng)，在工作中找到快樂(lè)感、成就感。
“我的動(dòng)作太規(guī)范，其他民警會(huì)不會(huì)說(shuō)我太矯情??！”雷濤同志及時(shí)打消民警張浩的顧慮，鼓勵(lì)他敢當(dāng)排頭兵，安排他做監(jiān)區(qū)長(zhǎng)助理。青年民警徐蓮君活潑大方、普遍話好，雷濤同志就推薦她到電視臺(tái)播音、擔(dān)任監(jiān)獄道德講堂主持人，鼓勵(lì)她挑戰(zhàn)自己，不斷挖掘自身潛能。
雷濤同志善于調(diào)動(dòng)政工干部主觀能動(dòng)性，鼓勵(lì)工作創(chuàng)新出彩。負(fù)責(zé)組織工作同志提出，印發(fā)年度政治工作要點(diǎn)的同時(shí)，專門制定年度黨建工作計(jì)劃，對(duì)基層基礎(chǔ)工作進(jìn)行細(xì)化，加強(qiáng)平時(shí)督導(dǎo)，他充分肯定并執(zhí)行，讓黨建工作在規(guī)范與創(chuàng)新方面走在前列。
還有兩年退休的張老師轉(zhuǎn)崗到政治處，負(fù)責(zé)文明單位創(chuàng)建和民警教育培訓(xùn)工作。雷濤同志鼓勵(lì)他發(fā)揮語(yǔ)文老師優(yōu)勢(shì)，將道德講堂品牌化、民警培訓(xùn)套餐化，獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)充分好評(píng)，教育效果十分明顯。
災(zāi)害面前臨危擔(dān)當(dāng) 用心安置職工謀發(fā)展
2016年7月，平湖監(jiān)獄接收馬良農(nóng)場(chǎng)，又遭遇特大暴雨洪災(zāi)，臨危上任的馬良公司總經(jīng)理雷濤同志責(zé)任更大了、擔(dān)子更重了。他一連幾周不回家，堅(jiān)守一線抗洪指揮、安置受災(zāi)群眾。移交簽字儀式那天，已是晚上九點(diǎn)多鐘，他連夜返回馬良，與受災(zāi)群眾在一起。
在洪水未退之時(shí)，他讓食堂精心加工盒飯，確保受災(zāi)職工都能吃上熱飯。有位90多歲的老婆婆，兒女不在身邊，他將她接到機(jī)關(guān)招待所住下，親自過(guò)問(wèn)生活起居。在種田職工、養(yǎng)殖職工損失慘重之時(shí)，他積極聯(lián)絡(luò)保險(xiǎn)公司做好上門評(píng)估理賠工作，將困難帶上黨委會(huì)，協(xié)調(diào)予以幫扶。平湖監(jiān)獄民警職工踴躍為馬良職工捐款，并積極購(gòu)買馬良茶廠云霧茶，平湖公司接收馬良冬季賦閑的職工到種子產(chǎn)業(yè)園工作，將災(zāi)后的日子過(guò)得紅火起來(lái)。
現(xiàn)如今，萬(wàn)頃農(nóng)田種上了平湖農(nóng)業(yè)科技園的訂單麥種，受災(zāi)最重的九中隊(duì)規(guī)劃建成了千畝蝦稻養(yǎng)殖基地，云霧茶廠板栗園里的林下雞項(xiàng)目已經(jīng)動(dòng)工……災(zāi)后的馬良農(nóng)場(chǎng)一派生機(jī)盎然,充滿希望。這一切，都與雷濤同志的辛苦付出分不開(kāi)，馬良職工全都看在眼里。
