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永濟(jì)社區(qū)職工之家“自治”新模式，職工攜手共建“暖心驛站”
2025-02-25 22:13:12
來(lái)源：今日湖北
本網(wǎng)訊（通訊員：朱鬧）近日，永濟(jì)社區(qū)區(qū)域性職工之家在轄區(qū)內(nèi)企業(yè)職工和戶外工作者的積極參與下煥然一新，整潔的環(huán)境和溫馨的氛圍讓人倍感舒適。這一變化得益于社區(qū)推行的職工之家自治管理模式，讓企業(yè)職工、環(huán)衛(wèi)工人、快遞員、外賣(mài)騎手等從“使用者”轉(zhuǎn)變?yōu)椤肮芾碚摺?，共同打造屬于他們的“共享家園”。
永濟(jì)社區(qū)區(qū)域性職工之家長(zhǎng)期為企業(yè)職工和戶外工作者提供休息、飲水、充電等便民服務(wù)，成為他們忙碌工作中的“暖心驛站”。然而，由于使用人數(shù)多、流動(dòng)性大，衛(wèi)生問(wèn)題一度成為管理難點(diǎn)。
為此，社區(qū)創(chuàng)新思路，鼓勵(lì)企業(yè)職工和戶外工作者主動(dòng)參與職工之家的日常管理，共同維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。 如今，每天都有職工和戶外工作者自發(fā)打掃衛(wèi)生、清理垃圾、整理物品，確保職工之家始終保持干凈整潔。
社區(qū)負(fù)責(zé)人表示，職工之家自治管理模式的推行，不僅有效解決了衛(wèi)生難題，還增強(qiáng)了企業(yè)職工和戶外工作者的歸屬感和責(zé)任感。未來(lái)，社區(qū)將進(jìn)一步優(yōu)化管理模式，開(kāi)展更多暖心活動(dòng)，讓職工之家真正成為大家“冷可取暖、熱可納涼、渴可喝水、累可歇腳”的溫馨港灣。
